1月17日上午7时30分，必赢公共基础部和专业教学部两组教师教学能力大奖赛决赛同时进行。
    根据方案，大奖赛分公共基础部和专业教学部两部分，比赛由初赛和决赛两阶段构成。初赛由系部自行组织，在正常的教学过程中完成，这样有利于边竞赛、边总结反思、边改进教学。各系部按照20%比例优选出教师参加校级决赛。
    决赛前，参赛教师要写好教案，做好课件，要求在45分钟内完成说课、上课内容，教案、说课各占总分20%，上课占总分60%。
    本次竞赛，校长王先根精心策划，教务处制定了《必赢首届教师教学能力大奖赛实施方案》，各系部的周密组织、安排，广大教师积极参与，活动取得了圆满成功！
    大奖赛历时11个小时，整个过程高潮迭起，精彩纷呈。选手们八仙过海，各显神通，角逐异常激烈。经过两组评委认真、严谨、公正、公平的评判，廖海霞老师获公共基础课教学一等奖，卓圣洁老师获专业课教学一等奖；储修芬、肖莉、林俊、陈俊老师分获二等奖；郑学梅、宋晓萍、潘启林、吴泽辉、吴玲、汪炜老师分获三等奖；石律奎等9老师分获各组优胜奖。
 

为深化教学改革，调动广大教师教学、科研积极性、创造性，培养金职教师严谨治教、爱岗敬业精神，营造师生崇尚能力、不断进取的良好氛围，促进教师之间相互学习、交流，提升教学质量，学校决定开展教师教学能力大奖赛，以达到以赛促教、以赛促学的目的。
    举办教师教学能力大奖赛，广大教师可以利用这个平台尽情地发挥，展示风彩。大家你追我赶，公平竞争，奋勇争先，激发了正能量。同时，教师们在展示、交流、学习的互动过程中业已融合成为一个团结和谐，有强大向心力的“金职团队”。
    竞赛引领方向，竞赛加强合作，竞赛推动创新。可以预见，未来的金职师生也将在激烈地竞争中自立自强，不断成长！